玉兔欢悦瑞年到，扬帆击鼓展宏图 。2月13日上午，FUN88官网第十一工程公司2023年度职工代表大会在庄严的国歌声中隆重开幕，63名职工代表齐聚一堂，回首总结2022年事情结果，全面安排2023年事情任务，汇聚众智众力，同谋美好未来 。集团公司副总经理史智强，工会副主席、团委副书记许丽亲临大会现场指导事情，集会由工程公司副经理张恒主持 。
会上，工程公司党支部书记、经理梁宁辉作题为《抢抓机缘 开拓立异 为打造工程公司生长新高度而拼搏奋进》的事情报告 。报告紧紧围绕集团公司“广开源、善节流、重人才、强党建”四大主题事情，回首总结了2022年经济技术指标完成情况及获得的荣誉，从经营治理、市场运营、宁静生产、基础治理、质量治理、本钱管控、人才建设、党建生长八方面，全面总结了2022年的各项事情，冷静剖析了目前保存的问题与缺乏，科学安排了2023年公司的事情思路、目标和任务 。
报告要求，工程公司要高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜，全面贯彻党的二十大集会精神，强化指标，坚持“稳中求进，高质量生长”事情总基调，深耕主营区域，增强市场开拓能力，推动经营规模和质量同步提升；严肃考核，健全各项治理制度，提升基础治理水平，提高全员能力素质，确保圆满完成2023年目标任务，使第十一工程公司的生长迈上新台阶！
工程公司党支部副书记、副经理、工会主席杨琳琳作题为《效劳阵势 主行动为 真抓实干 稳中求进 为实现第十一工程公司高质量生长增添活力》的工会事情报告 。报告客观全面地总结了工程公司2022年工会事情取得的结果，明确了2023年的整体思路与具体任务 。报告强调，工程公司工会将高举中国特色社会主义伟大旗帜，深入学习贯彻党的二十大精神，全面落实习近平总书记关于工人阶级和工会事情的重要论述，以维护和提升效劳职能为重点，以突出特点运动为载体，以增强自身活力为包管，扎实做好8件实事，坚持不忘初心、凝聚人心、守正立异，团结发动宽大职工为推动工程公司高质量生长作出新的更大孝敬 。
工程公司副经理李继荣宣读《二0二二年度第十一工程公司效益奖兑现的决定》，并对涌现出的先进集体、先进个人进行表扬 。
百里画廊（龙泉国家森林公园）游客效劳中心建设项目兑现21.92万元，兴县美丽宜居乡村建设PPP项目兑现19.37万元，岚县人民医院革新项目兑现12.57万元，吕梁新城一中项目兑现2.46万元，永济市乡镇通三级公路杜村至张营段改建工程二标段项目兑现0.36万元 。
财务科兑现2.96万元，宁静生产科兑现1.14万元，经营科兑现3.82万元，技术质量科兑现1.33万元，综合办兑现4.90万元，质料科兑现0.81万元 。
百里画廊（龙泉国家森林公园）游客效劳中心建设项目获集团公司先进项目奖，奖励20000元；岚县人民医院革新项目获工程公司治理优胜团队奖奖励10000元 。
周琳、卜倩雯、杨健伟、韩明飞、冯瑞、贾力君、陈嘉宁荣获工程公司先进职工 。
工程公司经理梁宁辉与领导班子签订领导班子责任状，与项目经理签订项目责任书 。
集团公司副总经理史智强首先对工程公司职工大会的胜利召开体现祝贺，在听取“两个报告”后，对工程公司2022年取得的结果和亮点予以了充分的肯定，并围绕今后事情，对工程公司提出以下要求：一要强化指标意识，做好全年的生长计划，锚定目标，加大工程公司市场开发力度，扩大工程公司体量，在3--5年的时间里在以梁宁辉为首的领导班子的领导下有一个巨大的突破 。二要对工程公司的定位有清晰的认识，坚持忧患意识，增强斗争精神，要多走出去对标学习，改变以往市场开发的惯性思维，把领导班子的生长思想落实到实际行动中去，提高工程公司中标概率；做到开源节流、降本增效 。三以人为本，重视人才生长，增强制度建设：2023年里要重点关注民生问题，对年轻干部要开展动态考核机制，果真公正公正的进行考核，要让支付有回报，让拼搏有结果；重视职工的利益问题，提高工程公司职工薪酬，提高员工的幸福指数 。四重心放在项目建设上，重点放在工程质量上，项目生长是工程公司的重点，宁静生产是项目建设之本，2023年里要将项目危害承包典质责任制抓实抓细，增强生产经营治理；坚持进行创优创先事情，要以工程公司创优为契机，以点带面，提高意识条理，杜绝未创而创 。最后，史智强副经理祝愿工程公司在2023年大展宏图，日子过的红红火火，职工幸福指数翻倍增长，愿各人齐心协力，勇敢斗争，做大做强 。
梁宁辉在总结讲话中谢谢了集团公司领导的大力支持 。并体现，2023年站在新的起点上，工程公司将紧跟集团公司程序，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大集会精神，以新的风貌迎接挑战、以新的举措破解难题、以新的思路谋求生长，为推动公司高质量生长征程中继续阔步前进！
圆满完成各项议程后，FUN88官网第十一工程公司2023年度职工代表大会在《山西建投集团之歌》中胜利落幕 。
